Elektronická jednání a doručování v pracovněprávních vztazích

Loňská novela zákoníku práce, která reaguje na implementaci směrnice o rovnováze mezi pracovním a soukromým životem (tzv. work-life balance), zavedla nová pravidla pro elektronizaci HR agendy. To zahrnuje nejen snadnější elektronické uzavírání pracovněprávních dokumentů, ale také možnosti elektronického doručování klíčových pracovněprávních dokumentů.

David Šupej si ve spolupráci s epravo.cz ↗ připravil webinář, ve kterém se zaměří na praktické využití těchto novinek, včetně příkladů postupů a upozornění na rizika, která stále přetrvávají. Diskutovat se bude také o aktuální judikatuře týkající se elektronické komunikace mezi zaměstnanci a zaměstnavateli.

Kdy a kde?

• 📅 7. 11. 2024, od 9:00 do 11:20
• 💻 online, živé vysílání

Nesíháte se připojit? Po skončení obdržíte záznam, stačí se zaregistrovat.

Časový harmonogram

• 09:00 – 10:00 I. blok
• 10:00 – 10:20 Přestávka
• 10:20 – 11:20 II. blok

Obsah semináře:

• Stručný úvod do elektronického právního jednání podle občanského zákoníku a typy elektronických podpisů.
• Elektronické jednání v pracovněprávní oblasti: vznik, změna a ukončení pracovněprávních vztahů elektronickou cestou.
• Doručování pracovněprávní dokumentace: pravidla doručování podle zákoníku práce, včetně specifik elektronického doručování.
• Přehled pracovněprávních dokumentů a možnosti jejich elektronického uzavírání a doručování.
• Rizika v jednotlivých oblastech, možné sankce a relevantní judikatura.
• Diskuze.

 

Chcete mít přehled o nejnovějších pravidlech týkajících se elektronického uzavírání pracovněprávních dokumentů? Tento webinář vám poskytne praktické rady, jak efektivně zavést elektronizaci HR procesů ve vaší společnosti.

Registrovat se můžete zde ↗.  

Disclaimer: Akce není pořadaná společností SEDLAKOVA LEGAL s.r.o.